Une formule pensée pour les TPE

Pack Tout-en-Un : Autonomie & Conformité

Cette formule associe la formation obligatoire du Référent Sécurité et la création opérationnelle de votre DUERP.

L’objectif est simple :

• Respecter vos obligations légales
• Obtenir un DUERP réellement adapté à votre activité
• Former une personne capable de faire vivre la démarche dans le temps
• Réduire les risques d’accidents du travail et de maladies professionnelles
• Disposer d’outils pratiques immédiatement utilisables

Comment se déroule l’accompagnement ?

Étape 1 : Formation du Référent Sécurité

2 jours (14 heures)

Présentiel ou distanciel

Le dirigeant ou le salarié désigné apprend :

• Les obligations de l’employeur
• Les responsabilités civiles et pénales
• Les principes généraux de prévention
• La méthodologie d’évaluation des risques
• La construction et la mise à jour du DUERP
• Le suivi du plan d’actions

À l’issue de la formation, le participant reçoit son attestation de formation Référent Sécurité.

Étape 2 : Audit terrain et recensement des risques

1/2 journée sur site

Le consultant se déplace directement dans votre établissement.

Nous observons :

• Les postes de travail
• Les équipements
• Les flux de circulation
• Les situations dangereuses
• Les pratiques réelles de travail

Cette analyse est réalisée avec votre Référent Sécurité afin qu’il maîtrise immédiatement la méthode.

Étape 3 : Rédaction du DUERP et plan d’actions

Travail intersession

Nous réalisons :

• L’évaluation des risques professionnels
• La hiérarchisation des risques
• La rédaction du DUERP
• La construction du plan d’amélioration

Chaque action proposée est :

• Réaliste
• Priorisée
• Compatible avec les moyens d’une TPE
• Facilement applicable

Vous recevez un document exploitable immédiatement et conforme aux exigences réglementaires.

Étape 4 : Restitution et remise des outils

2 heures

Nous vous remettons :

• Le DUERP finalisé
• La suggestion de plan d’actions associé
• La liste des affichages obligatoires
• Une fiche récapitulative de vos obligations
• Les supports d’accueil sécurité pour les nouveaux salariés

Nous vous expliquons également comment mettre à jour le document et piloter vos actions de prévention dans le temps.

Deux approches possibles selon vos besoins

Formule Rédaction DUERP

« Nous faisons le travail pour vous »

Vous souhaitez gagner du temps ?

Nous réalisons :

• L’analyse des risques
• La rédaction du document
• Les préconisations pour une mise en conformité

Vous recevez votre DUERP prêt à l’emploi.

Formule Conseil & Accompagnement DUERP

« Nous le construisons ensemble »

Vous souhaitez devenir autonome ?

Nous travaillons côte à côte avec vous afin que vous maîtrisiez durablement la méthode.

Cette formule est idéale pour les dirigeants qui souhaitent piloter eux-mêmes leurs futures mises à jour.

Formation Référent Sécurité

Nous transférons les compétences à vos salariés

Vous avez désigné un salarié compétent en matière de Santé et Sécurité au Travail (SST) pour qu’il puisse poursuivre la démarche de prévention des risques en interne.

Cette formation a pour objectifs de faire connaître la règlementation sécurité au salarié concerné. De lui permettre de maîtriser les méthodes d’évaluation des risques, d’analyse des accidents du travail, les formations spécifiques, les plans de prévention ou les protocoles de sécurité.

Pourquoi choisir notre accompagnement ?

• Expertise Santé, Sécurité et Prévention
• Intervention directement sur votre lieu de travail
• Accompagnement spécialement conçu pour les TPE
• Documents personnalisés à votre métier
• Conformité réglementaire
• Démarche pragmatique et opérationnelle
• Présence en Aquitaine